El perfil del Presidente de la República de Perú
Por Franco Arce:
¿Un buen gerente puede ser un buen gobernante? ¿Es primordial la experiencia en gestión pública?
Hace algunos días conversaba con un taxista sobre cuál sería el gobernante ideal para nuestro país, si debería existir un perfil más o menos establecido o esto era indiferente a la población. Su respuesta me llamó mucho la atención y despertó un debate que tuve hace algunos años atrás sobre dicho cuestionamiento: ¿Un buen gerente puede ser un buen gobernante? ¿Es primordial la experiencia en gestión pública? ¿Sólo debería tener experiencia en el sector público o también en el privado? ¿Alguna profesión en especial?
Dicho esto, contaré brevemente la conversación que tuvimos en donde hacía referencia al ex presidente Kuczynski y mencionaba que para él estaba demostrado que el Estado peruano no necesita buenos gerentes; sino gente con experiencia política y que sean abogados; aspecto con el cual tengo mis discrepancias, pero algo que si resulta ser cierto es que dicha idea la he escuchado en los últimos meses de manera similar.
En lo personal, considero que no hay y no debería haber un perfil establecido en cuanto a profesión se refiere; sin embargo, considero que un buen gerente en el sector público o privado e incluso con experiencia en ambos sectores (mejor aún), debería ser un buen presidente. No necesariamente la mala experiencia con algunos gobernantes debería causar que se generalice este mal concepto.
Era el año 2010, previo a las elecciones del 2011 y recuerdo que en aquel entonces participé en una dinámica de debate sobre cómo sería el perfil del próximo presidente del Perú. En aquel entonces tuve la oportunidad de construir un perfil del puesto de presidente de la República de Perú y exponerlo.
Muchos creen que un buen gobernante debería ser abogado e incluso se cree que para entrar en política se debería tener dicha profesión. Yo discrepo con ello; pero, no quiere decir que un político y más aún un presidente no debería conocer las leyes, claro que sí. Independientemente de la profesión, una persona que aspira a estos cargos debería tener una formación holística y ser conocedor, más no especialista en distintas materias, para ello existe un grupo de asesores también.
También discutí hace algún tiempo con una persona que mencionaba que la experiencia en el sector privado no servía para el sector público y que un presidente del Perú debería ser un funcionario de carrera en el sector público. Estoy en total desacuerdo con ello, porque el Perú no es solo el sector público y peor aún, el ejecutivo es el órgano administrativo del sector público dedicado a gestionar el aparato estatal. Tenemos distintos sectores de gran relevancia que son el motor de la economía nacional y claramente el ejecutivo no lo es.
Existen sectores del sector privado que claramente son quienes aportan a la economía del país a través de distintos tipos de impuestos como el sector minero, agroexportador, turismo, entre otros. Debemos entender que el Estado es simplemente un administrador y se dedica a hacer políticas públicas que beneficien a la sociedad (tanto a mayorías como a minorías), se encarga de recaudar impuestos para poder hacer lo primero, existe también un back office pagado por todos los peruanos que se dedican a burocratizar el aparato estatal y con lo cual no estoy de acuerdo.